Programas Gasmig
Diversidade e Inclusão
Na Gasmig, acreditamos que a diversidade é uma força que impulsiona a inovação e o crescimento.
Estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo, onde cada indivíduo, independentemente de gênero, raça, idade, orientação sexual, ou qualquer outra característica, seja valorizado e respeitado.
Nossa cultura é construída sobre o respeito às diferenças e a promoção da equidade, garantindo que todos tenham a oportunidade de contribuir e prosperar.
Acreditamos que a diversidade enriquece nossa equipe, fortalece nossas decisões e nos ajuda a oferecer soluções energéticas mais completas e inovadoras para nossos clientes.
Voluntariado
A Gasmig se orgulha de seu compromisso com o desenvolvimento social e o apoio às comunidades onde atuamos.
Nosso programa de voluntariado incentiva nossos colaboradores a dedicarem seu tempo e habilidades para fazer a diferença na vida de outras pessoas.
Propomos iniciativas e oferecemos oportunidades para que todos possam contribuir.
Acreditamos que o voluntariado não só beneficia a sociedade, mas também enriquece a experiência dos nossos colaboradores, fortalecendo o senso de propósito e a conexão com nossa missão de contribuir para o desenvolvimento de Minas Gerais. Venha fazer parte dessa transformação e ajude-nos a construir um futuro melhor para todos!
Mulheres Inspiradoras
Na Gasmig, valorizamos e promovemos o fortalecimento da presença feminina em todos os níveis da nossa empresa.
O grupo de afinidade Mulheres Inspiradoras é um espaço essencial onde nossas colaboradoras se encontram para debater temas relevantes ao universo feminino, compartilhar experiências e desafios, e incentivar o crescimento pessoal e profissional mútuo.
O programa inspira a construção de uma cultura corporativa mais inclusiva e solidária, onde a voz de cada mulher é ouvida e respeitada.
Programa Bem Me Quero
A Gasmig reconhece que o bem-estar dos nossos colaboradores é fundamental para o sucesso coletivo.
O Programa Bem Me Quero é uma iniciativa abrangente dedicada a promoção de saúde integral, hábitos saudáveis e conscientização sobre a importância do bem-estar físico e mental.
O programa oferece uma variedade de atividades e eventos, como palestras, rodas de conversa, campanhas e ações voltadas para o cuidado e promoção da saúde, sempre com o objetivo de cuidar do bem-estar dos nossos colaboradores.
Humanizar
O Programa Humanizar é uma iniciativa inovadora que busca promover a saúde mental e o bem-estar dos gestores, reconhecendo a importância desse fator para o sucesso individual e coletivo dentro da organização.
Ao investir no bem-estar emocional de seus líderes, a Gasmig visa criar um ambiente de trabalho mais saudável, produtivo, humanizado e engajador, impactando positivamente a equipe como um todo e potencializando a alta performance.
ContribuIR
O ContribuIR é um programa da Gasmig que permite aos empregados realizarem doações incentivadas para entidades cadastradas que atendem aos requisitos do Estatuto da Criança e do Adolescente ou da Lei de Incentivo à Cultura (Lei Rouanet).
Por meio do ContribuIR, o empregado pode aplicar parte do seu Imposto de Renda devido na realização de doações incentivadas (sem ônus).
Cada empregado pode realizar sua doação para uma única instituição no valor de até 6%, ou fazer doações para várias instituições que, somadas, não ultrapassem 6% do “Imposto de Renda Devido”.
Além de angariar doações para instituições de reconhecida atuação em nossa comunidade, a iniciativa também possibilita que os empregados pratiquem o voluntariado, envolvendo-se diretamente com os projetos socioculturais que a Gasmig apoia.
